中国人寿保险(集团)公司招聘启事

时间:2016-06-17浏览:34设置

中国人寿(定向上海)招募简章

一、公司简介

中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的商业保险集团,是中国资本市场最大的机构投资者之一。中国人寿保险(集团)公司已连续13年入选《财富》全球500强企业,排名由2003年的290位跃升为2015年的94位;连续8年入选世界品牌500强,2014年位列第233位;所属寿险股份公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后,又于2007年1月回归境内A股市场,成为内地资本市场“保险第一股”和全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司,目前已成为全球市值最大的上市寿险公司。中国人寿恪守“以客户为中心、以基层为重心、以价值为核心”的经营理念,积极承担行业和社会责任,努力成为“行业领先、客户青睐、最具价值”的公司,奋力打造国际顶级金融保险集团。

二、迫切需要

依托中国人寿业内最强大的客户基础,我们为中国人寿上海地区指定的30万老客户的保单提供专业服务,对上海地区超过1000万人的政府大病保险市场提供受理服务,参与上海全市纳税人税优商业大病保险项目......因服务量巨大和迫切,需迅速建立、扩张服务型综合理财队伍。公司投入近千万巨资,打造“下有保底,上不封顶,人人有客户,人人有舞台”的全新创业机制。

三、来上海,我们只做梦想的搬运工

做大金融时代的创造者,见证中国国际保险中心的壮阔,勇当中国“新保险人”(China New Insurer,CNI), 荣入梦想创业俱乐部(Dream Business Club,DBC),打造中国顶级国际金融理财师队伍,现正式面向全国,大量招募创业筹建人才。

四、招募对象励志,上海创业青年

已经或意向在上海创业,具备创业能力的大学生(含国内各类高校的在校生、毕业生,出国、境留学回国人员)。

原则35周岁及以下,本科及以上学历,以下条件者可适当放宽学历等条件至大专:

1、学生会干部、社团干部、班干、优秀学生等;

2、拥有创业经历的;

3、同业引进主管,为主管及以上职级,成功引进后直接定级主管;

4、区域人事助理原则上1城1名;

5、2016年全国大学招募计划,原则上每个大学不超过3人;

6、实习生需优秀大学生,原则上同系不超6人、同班不超2人;

7、AFP/CFP/EFP(国际金融理财师)职业认证要求,英语需具备一定的水平。

五、招募方向

1、同业引进主管 5名

同业主管经验1-2年,直接定级主管,年薪约10-20万。

2、种子主管 100

按照主管培养,年薪约10-20万。

3、客服专员 200

主要为公司老客户提供售后服务等,年薪约8-10万。

4、国际金融理财师 200

国际认证AFP/CFP/EFP,定位高端客户开拓,年薪约10-20万。

5、HR实习生 10

定向培养优秀大学生。

6、区域人事助理若干名

大学生勤工俭学项目,负责宣传、初试、协助完成网络视频面试等报酬按月结算、通过签约标准计发:5人以下100元/人、5人及以上150元/人,年度累计60人及以上的享受一次上海游往返的机票报销等。

六、扶持内容:为你“年轻,不可看轻”注资千万

(一)入门或筹备期支持

给予4-6个月内入门或筹备期专项支持,用于上海租房支持、客户经营费用、团队筹建(建设)费用等最高44735元。

(二)永久性扶持基金主要包括


底薪类/含住房支持 2300元-6000元/月

“创业年终奖” 5%-10%

“管理类津贴” 5%-23.5%

“培育类津贴” 3%-13%

推荐新人奖励 10%

创业团队发展费用 100元-600元/人/月

养老年金保险 3.5%-8.5%

意外及医疗保险 公司承担

老客户复效计件 20元/件


(三)对创业对象进行创业培训

包括面试甄选——新人报到——创业签约培训——签订创业(代理)合同——创业上岗培训——AFP培训——创业团队养成——CFP培训——EFP培训。

(四)提供专门职场,作为“创业孵化基地”

创业团队在50人及以上的,公司提供独立职场进行团队经营。“拎包创业”,完全不需要个人支付任何开门费、租赁费、职场装修费、硬件配套费等。

(五)提供客户资源以及运营支持

包括公司整合的客户资源、团队管理、业务推动、财务结算等系统支持。如成功签约的首月指派老客户服务件50件,首月转正起每月新增老客户服务件20件等。

八、联系方式招募筹建创始团队,欢迎垂询

本区域负责人 毛主管135-6489-7735

简历投递邮箱:Chinalife_mm@163.com

在线报名地址:www.wenjuan.com/s/yaIzU3/ 注:推荐人请填主管

筹建公司地址:上海市徐汇区兴国路386弄兴国大厦3-4楼(交大附近)

九、做不一样的我们,务必知晓事项

(一)关于甄选

新公司筹建中,甄选流程将非常有别于其他公司,请真诚、且耐心。我们招募的是投身于市场,真刀真枪实干的你,请知晓。

(二)关于合同

甄选合格、培训后,与公司签订创业代理制合同。你的保险福利等由本公司以商业保险形式提供保障。

(三)关于住房

考核“转正”后,公司以服务津贴、责任津贴等多种形式,给予540元-950元/月起的支持。

注:本描述内容为通俗性描述,具体以签约代理合同内容为准。租房等津贴,“创业底薪”,“创业年终奖”等资金项目,来源于与公司所签订创业(代理)合同体现的新人培训津贴、服务津贴、职务津贴、年度展业奖等。

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